РЕЗОЛЮЦІЯ УКРАЇНСЬКОГО ЖІНОЧОГО КОНГРЕСУ ONLINE
“НОВА РЕАЛЬНІСТЬ – НОВІ МОЖЛИВОСТІ!”
Світ став іншим, COVID-19 не просто змінив життя кожного і кожної з нас, він змусив подивитися під новим кутом на існуючі проблеми, сформував нові виклики і, відповідно, нові можливості. Україна має бути проактивною у боротьбі з пандемією та її наслідками. Саме тому Український Жіночий Конгрес актуалізує суспільну дискусію щодо пошуку нових рішень та можливостей для забезпечення потреб і створення безпечних умов життя для жінок і чоловіків, що можливе лише завдяки відповідальному та ефективному політичному лідерству на всіх рівнях.
Враховуючи суспільно-політичні обставини, Український Жіночий Конгрес визначає такі пріоритети:
Політичним партіям:
- забезпечити принцип квотування на місцевих виборах на рівні не менше ніж 40%, що встановлено Законом;
- забезпечити справедливий розподіл ресурсів для рівноправної участі жінок і чоловіків у виборчому процесі, створення спеціальних можливостей для кандидаток залучати ресурси для ведення передвиборчої агітації;
- протидіяти політичному буллінгу, сексизму та іншим формам дискримінації і недоброчесної політичної боротьби, які завдають шкоду діловій репутації, посягають на честь і гідність людини;
- розробити та включити до партійних статутів, внутрішніх політик та політичних програм питання рівних прав та можливостей жінок і чоловіків, принципи недискримінації та етичної поведінки;
- стимулювати залучення жінок, які вже працюють в партійних організаціях, до участі у виборчому процесі кандидатками, а також створювати жіночі припартійні організації для розвитку жіночого політичного лідерства.
Центральній виборчій комісії:
- надавати відповідні роз’яснення політичним партіям, територіальним виборчим комісіям та дільничним виборчим комісіям щодо протидії сексизму та дискримінації у виборчому процесі;
- включити до процесу підготовки територіальних виборчих комісій та дільничних виборчих комісій питання рівності прав і можливостей жінок та чоловіків, інклюзії та протидії дискримінації;
- запровадити належні заходи безпеки для всіх учасників виборчого процесу у зв’язку із поширенням коронавірусної інфекції;
- забезпечити інклюзивні умови для здійснення волевиявлення громадянами з інвалідністю.
Засобам масової інформації:
- забезпечити неупереджене висвітлення виборчого процесу у засобах масової інформації відносно кандидатів, жінок і чоловіків, включно із неприпустимістю використання гендерних стереотипів, об’єктивізації жінок-кандидаток та використання будь-яких дискримінаційних висловлень.
Органам виконавчої влади та органам місцевого самоврядування:
- забезпечити рівний доступ жінок і чоловіків до прийняття рішень шляхом включення відповідальних за реалізацію державної гендерної політики, а також гендерних радників/-ць до штабів із протидії пандемії задля прийняття обґрунтованих, чутливих рішень;
- забезпечити консультації з гендерними експертами/-ками під час розробки нормативно-правових актів та бюджетних програм, а також залучення до прийняття рішень правозахисних та жіночих організацій;
- забезпечити вчасне інформування населення та надання необхідних даних щодо COVID-19 з розподілом за статтю, віком, місцем проживання, інвалідності тощо на національному та регіональному рівнях;
- забезпечити інформування про всі доступні ресурси та послуги в умовах карантину для постраждалих від домашнього насильства, а також збір даних із розмежуванням за ознакою статі, віку, місця проживання, інвалідності тощо, задля здійснення якісного аналізу та розробки адекватних програм у карантинний та посткарантинний період;
- забезпечити гідні умови праці та належний соціальний захист особам та членам їх сімей, які працюють у сферах, пов’язаних з високим ризиком інфікування;
- розробити державні програми соціальної підтримки найбільш вразливих категорій жінок: жінок з інвалідністю, жінок-ВПО, працівниць, робота яких пов’язана з підвищеним ризиком інфікування (сфери охорони здоров’я, надання соціальних послуг, торгівлі та ін.), представниць національних меншин у карантинний та посткарантинний період;
- врахувати у державних політиках у посткарантинний період потреби різних груп жінок та чоловіків, базуючись на міжнародних та національних зобов’язаннях, які регулюють питання гендерної рівності та прав людини.
Приватному сектору:
- в умовах карантинних обмежень створити можливості дистанційної роботи та/або сприяти гнучкому графіку роботи для працівників, які мають піклуватися про членів родини та/або мають неповнолітніх дітей;
- забезпечити принцип рівності в оплаті праці для жінок і чоловіків, а також принцип недискримінації під час скорочень;
- забезпечити медичне страхування працівників.
Верховній Раді України:
- забезпечити врахування принципів рівних прав та можливостей жінок і чоловіків під час розробки та прийняття законодавчих актів, спрямованих на протидії та подолання наслідків COVID-19;
- прийняти зміни до Закону України «Про Регламент Верховної Ради України» щодо запровадження етичних стандартів та недопущення будь-яких проявів дискримінації та сексизму у парламенті, включно із санкційним механізмом;
- з огляду на збільшення випадків гендерно-зумовленого насильства під час карантину та необхідність посилення реагування на нього, наголошуємо на необхідності ратифікації Стамбульської конвенції.
